崗位職責：
【崗位職責】1.全盤賬務處理：負責公司日常財務核算工作，包括但不限于收入、成本、費用等憑證的審核與錄入，確保賬務處理的準確性和及時性。
2.稅務申報與管理：熟悉國家稅法及外貿行業相關政策，獨立完成公司各項稅種的申報、繳納及稅務關系的維護 。
3.報表編制與分析：按時編制各類財務報表（資產負債表、利潤表、現金流量表等），并對公司經營情況、成本控制進行財務分析，為公司決策提供數據支持 。
4.資產管理：負責建筑項目、固定資產的財務監管與盤點，確保公司資產安全 。
5. 審計與合規：協助完成各類內外部審計工作，確保財務工作的合規性 。
【任職要求】
1.教育背景：大專及以上學歷，財務管理、會計專業畢業 。持中級會計師職稱。
2.工作經歷：具有5年以上會計工作經歷，邏輯思維清晰，有外貿行業和建筑行業會計工作經驗者優先考慮 。
3.專業技能：
 · 熟悉企業財務制度及會計準則，能獨立處理全盤賬務。
 · 熟悉國家財經法規、稅法政策，特別是建筑行業稅務流程 。
 · 熟練操作主流財務軟件（如金蝶、用友等）及Office辦公軟件（Excel函數及數據處理能力強） 。
4.職業素養：具備良好的職業道德和操守，工作細致嚴謹，責任心強，能夠承受一定的工作壓力，具有良好的溝通能力和團隊合作精神 。
【薪資待遇】月綜合6000+，能力突出者薪資可面談；
1.薪資結構：基本薪資+崗位薪資+績效+年終獎金，上不封頂
2.完善保障：五險一金、雙休、法定節假日
3.員工關懷：免費工作餐、提供宿舍、節日福利、團建活動、培訓晉升
4.重磅福利：在職滿3年，可享受公司員工內部房福利

崗位職責：
【崗位職責】
1、能合理安排班組人員、產量、工時，確保達成日/周/月生產計劃。
2、能處理產線異常：設備故障、品質不良、物料短缺、人員問題等。
3、熟悉現場質量要求，能指導員工按標準作業，降低不良率。
4、熟悉電腦操作、EXCEL表格，會填寫生產報表、產量記錄、工時統計、異常記錄等基礎表單。
5、掌握基礎的人員管理、效率提升、成本控制意識。
【崗位要求】
1、身體健康，無不良嗜好，能適應車間工作環境。無違法違紀記錄，穩定性強。
2、中專及以上學歷，機電、機械、電子、管理類相關專業優先。2年及以上生產現場管理經驗，有流水線/組裝/制造行業組長工作經驗優先
3、熟悉基本生產流程、5S、質量管控、安全操作規范。
4、較強的執行力、責任心、抗壓能力，能適應倒班/加班。
5、溝通協調能力強，能團結員工、處理班組矛盾、穩定團隊。
6、服從上級安排，有良好的紀律性與安全意識。公平公正，敢管理、會帶團隊。
【工作時間】8:00-20:00 倒班制，月休4天 入職前需做體檢；提交健康證。
【薪資待遇】月綜合3000-7000，能力突出者薪資可面談；
1.薪資結構：基本薪資+崗位薪資+績效+年終獎金，上不封頂
2.完善保障：五險、法定節假日
3.員工關懷：免費工作餐、提供宿舍、節日福利、團建活動、培訓晉升
4.重磅福利：在職滿3年，可享受公司員工內部房福利

崗位職責：
【崗位要求】
1、本科及以上學歷，國際貿易、商務英語、外語、市場營銷等相關專業優先；
2、英語CET-6，聽、說、讀、寫流利，可獨立商務溝通與函電起草；對接外賓；
3、3-5 年外貿/總經理助理相關經驗優先；
4、熟悉進出口全流程與國際貿易規則（Incoterms）；
5、綜合素質： 細心、嚴謹、責任心強，溝通協調與抗壓能力好；保密意識強，執行力高，能靈活處理突發事務；
6、掌握單證制作、信用證審核、報關與收匯流程，熟練用Office辦公軟件；
【崗位職責】
1、日常事務統籌
- 協助外貿總經理處理日常工作，安排日程、會議、商務接待、差旅行程
- 負責文件、合同、郵件、報表的收發、整理、歸檔與保密
2、跨部門（生產、質檢、物流）溝通協調，協助客戶開發、維護，參與報價、樣品、展會、商務談判；
3、整理市場信息、競品動態、海外政策，為總經理決策提供參考；
4、處理總經理交辦的其他專項工作（項目跟進、對外聯絡等），商務談判與抗壓能力強，能跨部門協調順暢，細節把控嚴，風險意識足；
5、熟悉進出口全流程與國際貿易規則（Incoterms）
【薪資待遇】月綜合4000-8000，能力突出者薪資可面談；
1.薪資結構：基本薪資+崗位薪資+績效+年終獎金，上不封頂
2.完善保障：五險一金、帶薪年假、法定節假日
3.員工關懷：免費工作餐、提供宿舍、節日福利、團建活動、培訓晉升
4.重磅福利：在職滿3年，可享受公司員工內部房福利

崗位職責：
【崗位要求】大專以上學歷，倉儲物流相關專業，需要具備良好的溝通、組織、協調能力，有高度的自律性和團隊協作精神。還需吃苦耐勞，能適應倒班制，有在生產制造領域長期發展的志向。
【崗位職責】1.負責物資入庫驗收、存儲保管 2.執行貨物出庫核對與發放
3.定期盤點庫存，確保賬實相符 4.維護倉庫環境與設施安全
5.操作倉儲ERP系統，更新庫存記錄 6、學習叉車相關安全事宜，技術熟練，將原料成品進行正確規范的擺放。
【工作時間】8：00-20：00 倒班制，月休4天。在基層期間能服從調崗和定崗安排。轉正后公司統一安排培訓和考證事宜。
【職業發展】晉升生產管理崗，表現出色，對生產部以及生產工序能提供建設性意見，可晉升為生產基層管理或平級部門倉儲物流部管理，負責更廣泛生產物流倉儲管理工作。
【薪資待遇】公司提供工作餐，提供住宿。薪酬構成：基本工資+崗位工資+績效提成+全勤獎+其它福利 月綜合3000-4500元。后期公司支持考證后工資上浮。

崗位職責：
【崗位要求】
1、具備大專及以上文化程度，農業及食品檢驗相關專業畢業或實習生；
2、做事認真細致，具有良好的協調溝通能力，有較強的品質管理意識，原則性強，服從領導工作安排；
3、適應倒班制。
【工作內容】
1、按照相關規定對來料、生產過程產品進行檢查，檢驗確保其符合規定的標準和要求；
2、負責生產現場收集、整理各種檢驗數據和抽檢成品，記錄檢驗結果，及時反饋各種質量問題并做好記錄和報表；
3、協助配合倉儲和生產部門做好現場產品質量管控和生產計劃安排。
【工資福利】
1、公司提供工作餐，提供住宿。薪酬構成：基本工資+崗位工資+績效提成+全勤獎+其它福利 月綜合3000-4000元。后期公司支持考證后工資上浮。
2、工作時間：8：00-20：00 倒班制 月休4天 
3、提供員工食堂、提供住宿、繳納社保、節日福利、定期舉辦工會活動和團建活動等 

崗位職責：
【崗位要求】大專以上學歷，倉儲物流或者機械自動化、農業相關專業，需要具備良好的溝通、組織、協調能力，有高度的自律性和團隊協作精神。還需吃苦耐勞，能適應倒班制，有在生產制造領域長期發展的志向。
【崗位職責】前3-6個月要接觸生產線上所有的部門生產部基層工作，接觸所有生產工序。從協助生產現場、基層崗位輪崗。
【工作時間】8：00-20：00 后期倒班制，月休4天。在基層期間能服從調崗和定崗安排。
【職業發展】晉升生產管理崗，表現出色，對生產部以及生產工序能提供建設性意見，可晉升為生產基層管理或平級部門倉儲物流部，負責更廣泛生產管理工作。
【薪資待遇】公司提供工作餐，提供住宿。月綜合3000-6000元。五險、節日福利、全勤獎、績效獎金、年終獎金、優秀員工獎勵，員工團建等。

崗位職責：
【崗位職責】
1、客戶開發與維護
- 利用B2B平臺（阿里國際站、環球資源）、社媒（LinkedIn、Facebook）、展會等渠道拓客
- 主動發送開發信、跟進客戶詢盤，精準對接客戶需求
- 建立客戶檔案，定期回訪，維護長期合作關系
2、訂單全流程跟進
- 報價核算（成本、匯率、運費），制作報價單；簽訂外貿合同，確認LC（信用證）、TT（電匯） 等付款條款；跟進生產進度，協調備貨，確保按時交付； 處理報關、報檢資料，對接貨代安排訂艙與發貨
3、單證與結算
- 制作/審核商業發票、裝箱單、提單、原產地證（CO/FORM A） 等全套單；配合財務部門辦理出口收匯、核銷、退稅申報；跟蹤收匯情況，防范壞賬風險
4、售后與客訴
- 處理物流異常、產品質量問題等客訴；及時反饋給生產/技術部門，推動問題解決；提升客戶滿意度，促進復購
 5、數據與市場
 - 統計銷售臺賬、客戶分析報告、市場行情；整理海外市場動態、競品信息，為產品優化提供建議
 【任職要求】
 1、 大專及以上，英語/國際貿易/商務英語專業優先；英語CET-6及以上，口語流利，能熟練讀寫英文郵件、口語溝通優先；
2、熟悉外貿流程、報關單證、信用證操作優先；精通FOB、CIF、CFR等貿易術語，掌握LC、DP、OA等付款方式
3、熟練使用Office、ERP系統、外貿管理軟件報關系統；
4、細心嚴謹、溝通能力強、有抗壓能力、邏輯清晰；
 【薪資待遇】月綜合3500-5000，能力突出者薪資可面談；
1.薪資結構：基本薪資+崗位薪資+績效+年終獎金，上不封頂
2.完善保障：朝九晚五、五險一金、雙休、法定節假日
3.員工關懷：免費工作餐、提供宿舍、節日福利、團建活動、培訓晉升
4.重磅福利：在職滿3年，可享受公司員工內部房福利

崗位職責：
【崗位職責】
1、日常行政與文書
起草/下發行政通知、會議紀要、制度文件；文件、合同、檔案（電子+紙質）歸檔管理；辦公用品/勞保用品采購、入庫、領用、盤點、成本管控；
 2、后勤保障 
- 宿舍管理：入住/退宿、衛生檢查、設施報修、費用核算；食堂管理：餐標、衛生、供應商對接、滿意度調查；環境與安保：廠區/車間5S、保潔、綠化、消防巡檢、門禁/監控管理；設施維護：廠房、水電、辦公設備報修與跟進；車輛管理：調度、保險、維保、費用報銷 
3、會議與接待
- 生產例會、部門會議籌備、記錄、紀要、決議跟進；客戶/政府/供應商接待、廠區參觀引導；員工活動、團建、節日福利策劃與執行
 4、 資產與合規
- 固定資產盤點、貼標、臺賬管理；公司證照、資質、年檢協助辦理；行政費用統計、報銷、供應商對賬；制度執行監督、員工行為規范管理 
 5、應急與其他
 - 停水停電、設備故障、安全事件等應急處理 ；配合生產、HR、采購等部門跨部門協調；完成領導交辦的臨時任務
【任職要求】
1、 大專及以上，1–3年行政/工廠后勤經驗優先
2、熟練Office（Excel/Word/PPT），會做報表與臺賬
3、 溝通協調強、細心、責任心、服務意識、抗壓
4、熟悉工廠環境、5S、安全消防、勞動法規優先
【薪資待遇】月綜合3000-3500，能力突出者薪資可面談；
1.薪資結構：基本薪資+崗位薪資+績效+年終獎金，上不封頂
2.完善保障：朝九晚五、五險一金、雙休、法定節假日
3.員工關懷：免費工作餐、提供宿舍、節日福利、團建活動、培訓晉升
4.重磅福利：在職滿3年，可享受公司員工內部房福利

崗位職責：
崗位職責： 
1. 嚴格按照生產計劃和工藝標準，完成分揀、稱重、打包、投料、收料等工序操作； 
2. 負責農產品的初加工工作，確保產品質量和包裝品質達標； 
3. 愛護設備，做好日常清潔與簡單維護，保持工作區域整潔有序； 
4. 服從安排，積極配合團隊完成每日生產任務，主動反饋問題并提出改進建議。 

任職要求： 
1. **18-50**，身體健康，無傳染性疾病，無不良嗜好； 
2. 無需經驗，公司提供崗前培訓，有農產品初加工經驗者優先； 
3. 工作認真負責，手腳靈活，能適應倒班制，吃苦耐勞，責任心強。 

崗位福利： 
公司提供宿舍、工作餐。計時/計件薪酬(多勞多得)+全勤獎+優秀月度獎+日產量獎勵+比拼獎勵+內推獎勵+節假日福利 月綜合3000-5500元。技能越高、越熟練、薪資會相應調整，做得好有績效獎金。注：不能接受倒班制者請勿投遞。